Starkes Interesse fand bei den Personalleitern dabei das Modell der Zieloptimierung. Hier finden Sie die Folien seines Impulsvortrags vom 1. Dezember 2010 zum Download. […]
Den ganzen Artikel "Zielvereinbarung nachhaltig gestalten" lesen
Zielvereinbarungen sind verbindliche Absprachen zwischen Vorgesetzten und ihren Mitarbeitern über die innerhalb einer festgelegten Periode zu erreichenden Ergebnisse. Im Führungssystem MbO sind sie ein tragendes Instrument zur Ausrichtung auf die Unternehmensziele.
Keine Kommentare:
Kommentar veröffentlichen